Wahre Stärke
entsteht von Innen

Wahre Größe
ist die verantwortungsvolle Haltung nach Außen

dafür stehen wir
Thunderbirds Holding

  • THUNDERBIRDS HOLDING

    Die Thunderbirds Holding lässt Menschen und Unternehmen Ihre innere Stärke – Ihr Light-To-Shine – entdecken bzw. wiederentdecken.
    Dafür verbindet die Holding drei zusammenwirkende unternehmerische Ausrichtungen für einen verantwortungsbewussten gesellschaftlichen Wandel:

    Thunderbirds Consulting steht für organisatorische Transformation in Unternehmen.

    Thunderbirds Network steht für persönlich individuellen Wandel.

    Thunderbirds Arising steht für soziale Verantwortung – persönlich (PSR) wie unternehmerisch (CSR).

    Wir teilen gemeinsame Visionen und Werte.

  • THUNDERBIRDS CONSULTING

    Thunderbirds Consulting hilft Unternehmen bei einem erfolgreichen Wandel im richtigen Takt.

  • THUNDERBIRDS NETWORK

  • THUNDERBIRDS ARISING

Der Thunderbird
als Symbol Für
Innere Stärke und Verantwortung

Wir bei der Thunderbirds Holding wollen mit unserem Handeln und unserer Arbeit Achtsamkeit, Verantwortung, Vertrauen und Respekt hinaus tragen und setzen daher verschiedene unternehmerische Schwerpunkte, um dieses im jeweiligen Kontext möglich zu machen.

Der Thunderbird schafft mit seiner immensen Kraft Vertrauen in die eigene Stärke und steht symbolisch für die Grundwerte, unsere Vision und Werte für die und mit denen wir bei Thunderbirds Holding arbeiten. 

Um diese Stärke in uns selbst auch nach Außen zu tragen, haben wir den Thunderbird in unserem Namen als Symbol verewigt. 

Der Thunderbird ist kraftvoll. Schöpfend. Respektvoll. Schützend. 

Er bringt Menschen zusammen, die gemeinsam das Richtige richtig tun wollen.

Der Thunderbird signalisiert Stärke und die impliziert u.a. eine große Verantwortung. 

Verantwortung im Zentrum unseres Handelns

Verantwortung für sich selbst. Verantwortung für Andere. Verantwortung für die Natur.

Dieses gilt unserem Verständnis nach für jeden einzelnen Menschen als Personal Social Responsibility (PSR) und für Unternehmen und Organisationen als Corporate Social Responsibility (CSR) gleichermaßen.

Verantwortung sollte nicht als Verpflichtung, sondern als Bewusstsein verstanden werden. Nicht als Rechtfertigung für die Vergangenheit, sondern als Antrieb für die Zukunft.

Im übertragenen Sinn steckt in Verantwortung die Bedeutung etwas zurückzugeben. Sei es Vertrauen in sich selbst, das Verhalten zu Mitmenschen und zur Natur.

Das ist jederzeit möglich. Jeder neue Moment bietet diese großartige Chance. Um verantwortungsbewusst zu handeln braucht es eins, wahre Stärke von innen heraus. Wir bei Thunderbirds Holding bezeichnen diese innere Stärke als Light-To-Shine.

Thunderbirds Holding und unsere Bedeutung des

LIGHT-TO-SHINE.

Das LTS ist die Energie in uns, die wir alle gemeinsam haben, die uns verbindet, uns antreibt, uns wachsen lässt. Es ist der Zustand der Leichtigkeit, des Flows, der Wahrheit und der Klarheit. 

Das LTS ist das Strahlen und die innere Stärke wenn sich etwas richtig anfühlt.

Der Weg zur wahren Stärke ist das bewusste Arbeiten an und mit sich selbst.
VON INNEN.
Der Weg zur wahren Größe ist die Achtsamkeit verantwortungsvoll zu handeln.
NACH AUSSEN. 

Wir sind alle eins, haben einen unendlichen Schatz in uns und die Verantwortung zur Achtsamkeit. Für uns selbst. Für andere. Für unsere Natur. 

UNSERE Vision

Wir glauben daran, dass

Wirtschaftliches Handeln mit ethischen Grundprinzipien vereinbar sind.

Menschen Geben und Helfen möchten.

Es zu einer Neuentdeckung femininer Energie kommt – Bei Männern sowie Frauen.

Wir lernen mehr auf unser Herz zu hören und weniger auf unseren Kopf.

Sich die Organisationsstruktur von Unternehmen ändern wird: Menschen bieten Ihre Fähigkeit mehreren Unternehmen übergreifend an.

Wir mit einem wachsenden Netzwerk Menschen und Unternehmen zu Ihrem LTS führen.

UNSERE WERTE

Die Idee hierzu entstand durch einen längeren Aufenthalt auf Hawaii und den positiven Erfahrungen, die dort er- und gelebt werden durften. Diese Werte nun auch ausserhalb von Hawaii wieder mehr in den Fokus zu rücken, haben wir uns innerhalb Thunderbirds Holding zur Aufgabe gemacht.

Unsere Werte sollen als Vorbild dienen für die Gestaltung innerhalb eines Unternehmens, für die Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und auch für jeden einzelnen Menschen selbst.

Sie basieren auf den 5 hawaiianischen Prinzipien Aloha, Ohana, Pono, Mana und Aina und bilden das Fundament der gesamten Thunderbirds Holding.

IM EINKLANG MIT DEN
HAWAIIANISCHEN PRINZIPIEN

Respekt. Wertschätzung. Offenheit.

Aloha – Liebe & Verbundenheit.

Nächstenliebe. Verständnis. Vergebung.

Ohana – Familie & Gemeinschaft.

Geben. Aufrichtigkeit. Initiative.

Pono – Das Richtige tun.

Stärke. Kraft. Flow.

Mana – Spirituelle Energie & Karma.

Demut. Keine Mangelmentalität. Vertrauen.

Aina – Liebe zur Natur & Schutz der Erde.

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